VORSPRUNG BEIM KARRIERESTART

Ein erfolgreicher Start ins Berufsleben setzt inzwischen weit mehr voraus als nur einen guten Studienabschluss.

So genannte „Softskills“ sind auf dem heutigen Arbeitsmarkt über die fachliche Qualifikation hinaus entscheidende Faktoren bei der Bewerberauswahl. Im Corps Hassia legen wir deshalb ganz bewusst großen Wert darauf, diese persönlichen Fähigkeiten und Zusatzqualifikatioinen studienbegleitend zu vermitteln und zu fördern.

Zum Beispiel durch den regelmäßigen Besuch von Seminaren und Workshops beim AWS Akademie Weinheim Seminar. Qualifizierte Dozenten bieten hier Seminare zu Themen wie Zeitmanagement, Rhetoriktraining, Moderation, Konfliktmanagement, Führung und Teamgeist oder Bewerbungstraining an. Pro Semester sollte eine weiterführende Veranstaltung besucht werden.

> Weitere Informationen zum AWS unter www.aws-seminare.de.

Neben den offiziellen Seminaren und Workshops eröffnet das Corpsleben im Rahmen der Selbstverwaltung vielfältige Möglichkeiten zur Erweiterung der sozialen Kompetenz, zum Beispiel beim wöchentlichen Konvent des Corps. Feste Tagesordnung, mündliche und schriftliche Eingaben, Präsentationen, sachliche Diskussionen, Vorträge … hier übt man das Berufsleben von morgen.